Talents’Lab à Puteaux

Aujourd’hui, les entreprises ont conscience de l’importance de mettre en place en leur sein un programme de responsabilité sociale des entreprises (RSE), en matière de ressources humaines, autrement dit d’impliquer leurs salariés dans des stratégies globales, autour d’une culture inclusive, de cohésion d’équipe autour de valeurs solidaires, ainsi que la conjugaison entre humain et performance collective.

Pour sa deuxième édition, Talents’Lab met l’accent sur les solutions RSE en matière de gestion des ressources humaines (GRH), qu’elles soient numériques, présentielles ou hybrides. Les actions de GRH internes (recrutement, emploi, aménagement de poste, nouvelles organisations du travail, etc.) sont tout aussi importantes que les actions externes (achats responsables auprès de structures d’insertion, emplois intergénérationnels, inclusion de personnes non employées, etc.).

Vous cherchez des stratégies pour améliorer votre méthode RSE dans les procédures RH ? Cadres RH, dirigeants de TPE/PME, responsables RH, acheteurs, managers, patrons de startups et autres sont invités à repenser l’humain dans leur métier. Le 23 juin 2022 de 14h à 18 h 30, venez assister à la table ronde ou au forum en réalité virtuelle pour en savoir plus : stands, pitchs de chefs d’entreprise, prix du jury de la ville de Puteaux « De Dion-Bouton 2022 » et prix du public Talents’Lab 2022.